Nista dobro.Nepreporucujem nikome tu vrsta posla.

Ma sve je loše.

Da daju veću platu i da se zaposleni postuje.Jer nisu oni bogom dani da budu tu gde jesu.

Nista apsolutno.

Rad za minimalac.Jako malo je placen posao.

Menjajte menadzment.

Redovne plate

Menadzment, pravila

Da vise postuje ljude, da ih ne gusi njihovu slobodu pravilima. Ljudi su produktivn samo ako su zadovoljni, inace najbolji odlaze i prosecni ostaju.

radnici su prijavljeni, dobijaju svoje odmore

Strani klijent diktira uslove, pritisak je, nedovoljna plata s obzirom na smene, povremeni manjak radne snage

smanjiti pritisak, biti organizovaniji

plata, menadžment, okruženje

zaštitu zaposlenih

Zaposleni su izuzetno obrazovani, prijatni ljudi.

Da se promeni u potpunosti.

Kolegijum, SUPERVIZORI, normalna atmosfera, mogućnost napredovanja

Jadna plata

Samo da savetuje direktora da poveća plate

Da se ne menja. :)

E ovde cu nastavak price, jer nema nista dobro. I kako vec rekoh, posto je razgovor zavrsen krece nesto sto me je ozbiljno zabrinulo, a to je moja zapitanost i sumnja da tamo rade psihicki nestabilne licnosti. Molim vas objavite ovu moju pricu. Neka barem nekoga spreci da se prijavi. Jos jedan kratak osvrt na prvi razgovor. Naime, bilo mi je postavljeno pitanje koliku platu ocekujem. Ja sam navela cifru i najljubaznije moguce zamolila da me ne zovu u sledeci krug (naravno, ako prodjem i ako zadovoljim kriterijume, dakle nisam a priori pretpostavila da cu sigurno proci, bila sam vrlo ljubazna i skromna na razgovoru) ako je plata manja od navedene, jer imam objektivne razloge za to, na sta je HR gospodjica odgovorila: "Razumem, svakako". Razgovor se zavrsio, oni meni nisu rekli koliku platu daju, a ja sam cifru navela prateci brojke sa ovog portala. Da skratim. Posle nekoliko dana dobijam poziv za drugi razgovor. Da ne budem dosadna i nekulturna, ja nisam pitala da li to znaci da cu dobiti zeljenu platu, poziv na drugi razgovor sam prihvatila i rekla da cu doci. Takodje sam dodala da ako bude nekih izmena da cu ih obavestiti, blagovremeno, podrazumeva se. Nije nista iskrslo, spremam se taj dan za razgovor, pre toga sve procitala za pripremu sto mi je receno i sta se desi!!! Oni mene zovu nepun sat pre razgovora. Posto sam bila u prevozu, tel. nisam cula, propusten poziv sam videla posle deste minuta. Zatim sam ih pozvala i saznala da je razgovor otkazan. I ajde, nije to strasno, otkazan, moze da se desi. Strasno je sto ni rec izvini mi nije bila upucena, devojka koja me zvala je bila vrlo nezainteresovana, u stilu sta sad, bas nas briga sto si ti svoje obaveze zanemarila i ispremestala. To znaci da ih apsolutno nije briga, ni poruku nisu hteli da napisu. Ladno bi me pustili da dodjem tamo da mi saopste da je intervju otkazan. Ali imam i ja keca u rukavu. Zakazu mi drugi termin, za koji sam potvrdila da sigurno dolazim. Nisam dosla naravno. A oni su od besa, silovali moj prelepi i skupi telefon (kako se usudjuju) tri puta da zvoni do kraja. Zao mi telefona. Jadnicak, sta je pretrpeo. Eto, nadam se da ste uzivali. Sve najbolje vam zelim ljudi! Bezite od te firme!!!!

Bojim se da tamo rade malo neuracunljivi ljudi.

Da posete psihijatrijsku ustanovu.

Nista

Nepostovanje zaposlenih

Naucite da postujete ljude koji rade za vas, jer kompaniju treba da cine zadovoljni, a ne isfrustrirani radnici.

Ima grejanje zimi i klimu leti.

Povecajte plate, potrudite se da zadrzite dobre radnike da ne bi svaka dva meseca zaposljavali i obucavali nove, nemojte se saginjati na shvaki prohtev Vasih partnera koji su Vam outsorceovali svoj posao, zaposlite vise ljudi da oni koji vec rade ne moraju da rade duplo ako je neko bolestan, ili da moraju da odustanu od svog slobodnog dana kako bi popunili Vase rupe. I jos mnogo toga.